По словам сотрудников, Google, Microsoft и Starbucks — одни из лучших мест для работы в США

Прочитано: 390 раз(а)
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Оценок пока нет)
Loading ... Loading ...


Посмотрим правде в глаза, некоторые работы просто лучше, чем другие.

Лучшие компании для работы возглавляют эффективные лидеры. Они предлагают конкурентоспособные зарплаты, возможности для продвижения по службе, бонусы заработной платы, медицинское страхование и другие полезные льготы, которые повышают качество вашей жизни вне офиса.

Какие американские компании предлагают все это и даже больше?

Сайт Comparably.com, занимающийся мониторингом заработной платы, культуры и карьерного роста, ранжировал их по регионам, используя данные, собранные из 10 миллионов рейтингов сотрудников и тысяч записей заработной платы.

Highspot, программная платформа для продаж, заняла первое место в Сиэтле, а Google опередил все компании в Силиконовой долине и Сан-Франциско. Hubspot, служба маркетинга программного обеспечения, была лучшей в Бостоне, по мнению работников.

Программное обеспечение компании Workfront приводит пакет в Солт — Лейк — Сити. Компания аутсорсинга бизнес-процессов TaskUs является ведущей компанией в регионе Лос-Анджелеса. UiPath, поставщик средств автоматизации, является лучшей компанией для работы в районе Нью-Йорка.

Сравнимо задавали рабочие вопросы в 20 категориях культуры, включая баланс между работой и личной жизнью , компенсацию, профессиональное развитие и лидерство.

«Выделяется то, что это лучшие компании во всех этих категориях», — сказал генеральный директор и основатель Comparably Джейсон Назар. Список «разрушает то, как компания работает со своими работниками, как люди довольны своей оплатой и что они думают о членах своей команды и менеджерах».

По словам Назара, сравнимо организованы победители по регионам, так как большинство компаний борются за лучший талант на местном уровне. Этот список также полезен для работников, которые ищут работу на определенном рынке «независимо от размера компании», сказал Назар.


Победители варьируются от стартапов с несколькими сотрудниками до компаний из списка Fortune 50 с более чем 500 сотрудниками.

«Сотрудники ожидают лучшего из обоих миров», — сказал Назар. «Они хотят, чтобы компании ранней стадии предлагали те же преимущества, что и в крупных компаниях. В крупных компаниях им нужна гибкость и право собственности, которые они получили бы в небольших компаниях».

Ниже будут описаны лучшие вакансии и работодатели в США. Что же касается России, то вакансии можно посмотреть на сайте https://jobsavior.com/vakansii/barnaul.

Лучшие места для работы в регионе Сиэтл

Наивысший рейтинг

1. Highspot (Сиэтл)

2. Эдифек (Белвью, Вашингтон)

3. T-Mobile (Белвью, Вашингтон)

4. Microsoft (Редмонд, Вашингтон)

5. Костко (Иссакуа, Вашингтон)

6. Аквелон (Белвью, Вашингтон)

7. Старбакс (Сиэтл)

8. Хия (Сиэтл)

9. Карат (Сиэтл)

10. RealSelf (Сиэтл)

11. Shyft Technologies (Сиэтл)

12. Амазонка (Сиэтл)

13. Zipwhip (Сиэтл)

14. Porch.com (Сиэтл)

15. Жидкий Планировщик (Сиэтл)

Лучшие места для работы в Лос-Анджелесе

Наивысший рейтинг

1. TaskUs (Санта-Моника, Калифорния)

2. PeerStreet (Лос-Анджелес)

3. Желуди (Ирвин, Калифорния)

4. Барри Буткэмп (Лос-Анджелес)

5. Золотой Бегемот (Вудленд Хиллз, Калифорния)

6. InvestCloud (Западный Голливуд, Калифорния)

7. Blizzard Entertainment (Ирвин, Калифорния)

8. Chrome River Technologies (Лос-Анджелес)

9. Сигнальные науки (Лос-Анджелес)

10. SmartBug Media (Ньюпорт Бич, Калифорния)

11. FaceFirst (Лос-Анджелес)

12. Ищите Столицу (Лос-Анджелес)

13. Тиндер (Лос-Анджелес)

14. CornerStone On Demand (Санта-Моника, Калифорния)

15. BQE Software (Торранс, Калифорния)

Лучшие места для работы в Бостонском регионе

Наивысший рейтинг

1. HubSpot (Кембридж, Массачусетс)

2. Дрифт (Бостон)

3. LogMeIn (Бостон)

4. Дризли (Бостон)

5. Dynatrace (Уолтем, Массачусетс)

6. Сельтра (Бостон)

7. Нотариальное заверение (Бостон)

8. Джабра (Бостон)

9. Аквиа (Бостон)

10. Buildium (Бостон)

11. ConnectRN (Уолтем, Массачусетс)

12. Пегасистемс (Кембридж, Массачусетс)

13. КлирГов (Мейнард, Массачусетс)

14. Liberty Mutual Insurance (Бостон)

15. TaxJar (Вобурн, Массачусетс)

Лучшие места для работы в Сан-Франциско / Силиконовая долина

Наивысший рейтинг

1. Google (Маунтин-Вью, Калифорния)

2. Sitetracker (Пало-Альто, Калифорния)

3. Salesforce (Сан-Франциско)

4. Обновление (Сан-Франциско)

5. Невро (Редвуд Сити, Калифорния)

6. Санрун (Сан-Франциско)

7. Перископ Дэйт (Сан-Франциско)

8. Инфррд (Сан-Хосе, Калифорния)

9. Глобант (Сан-Франциско)

10. Интуит (Маунтин-Вью, Калифорния)

11. Сондер (Сан-Франциско)

12. LinkedIn (Саннивейл, Калифорния)

13. TripActions (Пало-Альто, Калифорния)

14. Микспанель (Сан-Франциско)

15. Асана (Сан-Франциско)

Лучшие места для работы в районе Нью-Йорка

Наивысший рейтинг

1. UiPath (Нью-Йорк)

2. CultureIQ (Нью-Йорк)

3. Greenhouse Software (Нью-Йорк)

4. Сверхурочные (Бруклин)

5. WhiteSource (Нью-Йорк)

6. Международные ароматы и ароматы (Нью-Йорк)

7. ADP (Роузлэнд, Нью-Джерси)

8. Гартнер (Стэмфорд, Коннектикут)

9. Виббитц (Нью-Йорк)

10. Pipedrive (Нью-Йорк)

11. Next Caller (Нью-Йорк)

12. AdTheorent (Нью-Йорк)

13. Accenture (Нью-Йорк)

14. Моболвалла (Нью-Йорк)

15. Рокт (Нью-Йорк)

Лучшие места для работы в регионе Солт-Лейк-Сити

Наивысший рейтинг

1. Workfront (Лехи, Юта)

2. Qualtrics (Прово, Юта)

3. Overstock.com (Мидвейл, Юта)

4. Диви (Легий, Юта)

5. Вивинт Умный Дом (Прово, Юта)

6. Подрывная реклама, Inc. (Линдон, Юта)

7. BambooHR (Линдон, Юта)

8. Налог навес (Лехи, Юта)

9. Скипио (Легий, Юта)

10. TravelPass Group (Лехи, Юта)

11. Линготек (Легий, Юта)

12. Симплус (Солт-Лейк-Сити)

13. Boostability (Леги, штат Юта)

14. Finicity (Мюррей, Юта)

15. Лифт Кредит (Прово, Юта)

Список лучших компаний Comparably составлен на основе рейтингов настроений, предоставленных сотрудниками в каждом регионе, которые анонимно оценивали своих работодателей на Comparably.com в период с 8 марта 2018 года по 8 марта 2019 года. Для получения квалификации крупные компании должны иметь не менее 50 участников. малые и средние компании должны иметь как минимум 15 сотрудников. Победители определялись на основе серии из более чем 50 структурированных вопросов о рабочих местах в основных категориях культуры, включая вознаграждение, лидерство, профессиональное развитие, баланс между работой и личной жизнью, льготы и выгоды.



Новости партнеров

Загрузка...